Asesoría laboral para pymes y autónomos
Externaliza tu nómina y tu gestión laboral. Tú te centras en tu negocio del resto nos encargamos nosotros.
Tu gestión laboral, en buenas manos
Una asesoría laboral para pymes se encarga de las nóminas, las cotizaciones, los contratos y el cumplimiento normativo para que tú no tengas que preocuparte. En Adlanter lo hacemos de principio a fin, con un lenguaje claro y sin tecnicismos, procesos auditados bajo ISAE 3402 y un compromiso de respuesta en 24 h.
Con más de 35 años de experiencia, te damos seguridad, ahorro de tiempo y una gestión laboral sin errores. Tú delegas, nosotros nos encargamos.
Qué hacemos por ti
- Tranquilidad total: Gestionamos nóminas, seguros sociales, altas, bajas, contratos, finiquitos y despidos. Tú delegas, nosotros respondemos.
- Cumplimiento garantizado: Siempre al día con la normativa y las deducciones vigentes, cumpliendo escrupulosamente con todas las obligaciones laborales de tu empresa.
- Eficiencia operativa: Automatizamos la gestión de nóminas y reducimos tiempos, con una primera respuesta en menos de 24 h.
- Comunicación clara y directa: Accede cuando quieras a la información de tus nóminas, con una relación transparente y sencilla.
Externalización de nómina: ahorra tiempo y evita sanciones
Externaliza la gestión de nóminas con nuestro equipo de expertos. Garantizamos que cada nómina se procesa con precisión y un cumplimiento normativo impecable, ayudándote a reducir errores, cumplir plazos y evitar sanciones. Incluye:
- Cálculo y emisión de nóminas, pagas extra, atrasos y finiquitos.
- Boletines de cotización (RNT y RLC) y gestión ante la Seguridad Social como autorizado RED.
- Contratos, altas, bajas y comunicación al SEPE.
- Modelos 111 y 216 y resúmenes anuales 190 y 296, con tus certificados de retenciones.
Forma parte de nuestra asesoría laboral para empresas si quieres ver el servicio de nómina en detalle, visita gestión laboral y nóminas.
Por qué elegir Adlanter
- Un equipo, no un único técnico: No trabajas con una sola persona, sino con todo un equipo especializado con experiencia en múltiples convenios colectivos, que te garantiza continuidad y excelencia en cada paso.
- Respaldo y garantía: Contamos con un seguro de responsabilidad civil de 4 millones de euros. Tu tranquilidad es nuestra prioridad.
- Garantía de plazos: Si no cumplimos los plazos, te devolvemos el 10 % del coste del servicio.
- Tecnología de primer nivel: Alianza con Factorial y nuestra plataforma Adlanter One para gestionar nóminas, documentos, incidencias y comunicaciones de forma segura y centralizada.
Nuestro compromiso: excelencia y seguridad
- ISAE 3402 e ISO 27001: procesos auditados y datos protegidos bajo estándares internacionales.
- Auditorías anuales que reducen los errores en más del 90 %.
- Un servicio personalizado: diseñamos un calendario de gestión laboral a tu medida, con manuales claros y opciones de retribución flexible para optimizar tu gestión interna.
Experiencia que impulsa tu éxito
En más de 35 años hemos ayudado a más de 6.000 empresas a mejorar su gestión laboral.
Tanto si eres una pyme, un autónomo con empleados o una empresa en crecimiento, te ofrecemos soluciones eficientes, personalizadas y alineadas con tu negocio.
Procesos certificados: ISO 27001 · ISAE 3402 · ECA
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empresas
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profesionales
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años
oficinas y presencial global
Cuéntanos tu caso, sin compromiso
Estudiamos tu situación y te preparamos un presupuesto a medida.
Llámanos o escríbenos y consulta también nuestros packs de asesoría fiscal, laboral y contable.
Preguntas frecuentes
¿Ofrecéis asesoría laboral para autónomos, no solo para pymes?
Sí. Trabajamos con autónomos con empleados, pymes y empresas en crecimiento, adaptando el servicio a tu tamaño y sector.
¿Cuánto cuesta externalizar la nómina de mi pyme?
Depende del número de empleados y de los servicios que necesites. Te preparamos un presupuesto personalizado y sin compromiso, con tarifas claras y transparentes.
¿Qué incluye el servicio?
Cálculo de nóminas, seguros sociales y cotizaciones (RNT/RLC), altas, bajas y contratos, finiquitos, y la presentación de los modelos 111, 216, 190 y 296, todo bajo procesos auditados ISAE 3402.
¿Cómo es el cambio si ya tengo otra gestoría?
Gestionamos el traspaso sin interrupciones, con revisión de históricos, para garantizar la continuidad de tu operativa y de tus empleados.
¿En cuánto tiempo respondéis?
Nuestro compromiso es responderte en menos de 24 h, con un equipo asignado a tu empresa.