¿Qué es y en qué consiste la gestión laboral en una empresa?
Hablamos sobre la importancia de la gestión laboral ¿Quién se encarga de esta actividad y qué principales componentes y actividades engloba?
22 de agosto de 2023
Nuevas incapacidades temporales a partir de junio de 2023
¿Qué tres situaciones de incapacidad temporal entrarán en vigor el 1 de junio de 2023? Te contamos las características y principales claves de cada una
31 de mayo de 2023
Exención del seguro médico y retribución flexible
¿Cuándo aplica la exención del seguro médico en un sistema de retribución flexible?
1 de mayo de 2023
IRPF: alta como trabajador en dos empresas de un mismo grupo
Si el alta en ambas empresas no se produce como consecuencia de una sucesión de empresa, existirían dos pagadores diferentes.
20 de abril de 2023
¿Qué es un plan de retribución flexible y por qué debes considerarlo?
Te contamos en qué consiste un plan de retribución flexible y por qué las empresas deben tenerlo en cuenta. Empápate de información y descubre esta posibilidad.
3 de abril de 2023
¿Qué es un contrato fijo discontinuo? Te contamos las claves
La contratación fija discontinua se impulsa tras la reforma laboral de cara a reducir la temporalidad en el ámbito laboral. ¿Qué modificaciones ha sufrido?
15 de marzo de 2023
Registro salarial y grupos profesionales de un solo trabajador
¿Debe incluirse en el registro salarial la retribución de los grupos profesionales ocupados por un solo trabajador?
15 de marzo de 2023
¿Cuándo se aplica el Mecanismo de Equidad Intergeneracional?
La Tesorería General de la Seguridad Social aclara los supuestos de aplicación del MEI
27 de febrero de 2023
Bonificaciones por contratos de sustitución de maternidad
Hablamos de la norma que cambia la bonificación en la contratación por sustitución en situación de maternidad.
13 de febrero de 2023
¿Qué es y en qué consiste una inspección de trabajo?
En este post hablamos de las inspecciones de trabajo: ¿Qué funciones tiene un inspector? ¿Puede entrar en una empresa sin previo aviso?
1 de febrero de 2023
Bonificaciones a la contratación: nuevos incentivos al empleo
El Real Decreto 1/2023 incluye nuevas bonificaciones para la contratación laboral, de aplicación a partir de septiembre de 2023
12 de enero de 2023
Beneficios por contratar a personas con discapacidad
Además de suponer un importante activo desde el punto de vista del desarrollo de las políticas de responsabilidad social corporativa, las empresas pueden obtener importantes ventajas económicas si contratan a personas con discapacidad.
19 de septiembre de 2022
Precontrato de trabajo: información general para empresas
En este post encontrarás amplia información sobre el contrato laboral: características, diferencias con respecto a una oferta y mucho más
1 de agosto de 2022
