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Empleadas del hogar: nuevas obligaciones laborales y medidas de prevención en 2026

En este post te explicamos cómo el Gobierno refuerza la protección laboral de las trabajadoras del hogar con nuevas herramientas de prevención y una campaña contra prácticas ilegales de intermediación.

18 de mayo de 2026

Cómo darse de alta como autónomo en la Seguridad Social

Te contamos las principales claves que debes tener en cuenta a la hora de darte de alta como autónomo en la Seguridad Social

15 de mayo de 2026

Permisos laborales retribuidos en 2026: qué son, tipos y claves para gestionarlos correctamente

Conoce los principales permisos retribuidos del Estatuto de los Trabajadores y descubre cómo aplicarlos correctamente para evitar conflictos laborales y riesgos legales.

14 de mayo de 2026

Webinar | Compliance laboral en 2026 con Factorial

Descubre cómo proteger tu empresa ante inspecciones, IA y nuevas obligaciones legales en el webinar online gratuito organizado por Factorial con la participación de Adlanter.

13 de mayo de 2026

Guía: Permisos Laborales Retribuidos

Comprende y gestiona eficazmente los derechos y obligaciones en materia de permisos laborales retribuidos en España.

12 de mayo de 2026

Material descargable

El Tribunal Supremo confirma que el permiso por fuerza mayor familiar es siempre retribuido

El Alto Tribunal aclara el alcance del artículo 37.9 del Estatuto de los Trabajadores y refuerza la seguridad jurídica en materia de conciliación.

11 de mayo de 2026

Nueva Ley de Prevención de Riesgos Laborales: claves y cambios para empresas en España

En este post te explicamos las principales novedades de la reforma de la Ley de Prevención de Riesgos Laborales, con especial atención a la gestión de los riesgos psicosociales, la salud mental y la digitalización.

5 de mayo de 2026

El Tribunal Supremo obliga a compensar los festivos que coinciden con días de descanso

En este post analizamos el nuevo criterio del Tribunal Supremo sobre la compensación de festivos cuando coinciden con el descanso semanal de los trabajadores.

4 de mayo de 2026

Día del Trabajador 2026: del reconocimiento de derechos a la exigencia de cumplimiento técnico

En este post analizamos los cuatro grandes ejes que definen el nuevo modelo laboral de 2026.

1 de mayo de 2026

Contratación en origen de personas extranjeras: cómo funciona y qué deben tener en cuenta las empresas

En este post explicamos cómo funciona la contratación en origen de trabajadores extranjeros, qué cambios introduce la normativa reciente y qué implicaciones prácticas tiene para las empresas.

29 de abril de 2026

Impago de cuotas a la Seguridad Social: cuándo es infracción grave y qué deben tener en cuenta las empresas

En este post analizamos el régimen sancionador aplicable al impago de cuotas a la Seguridad Social, los supuestos en los que se considera infracción grave y los criterios que determinan el cálculo de la sanción.

28 de abril de 2026

Directiva de Transparencia Salarial: qué es, obligaciones y preparación para empresas

En este artículo analizamos las claves de la Directiva de Transparencia Salarial y una reciente sentencia del Tribunal Supremo que refuerza las exigencias de claridad en las nóminas.

23 de abril de 2026

¿Cuándo y por qué cambiar de asesoría? 5 señales de alerta

Si te sientes identificado con una o más de estas señales, puede ser el momento de considerar un cambio de asesoría.

19 de abril de 2026

Baja por enfermedad e incapacidad temporal: cómo afecta a la retribución variable

En este post explicamos como las empresas deberán revisar sus políticas de incentivos para garantizar su adecuación a la doctrina reciente del Tribunal Supremo.

15 de abril de 2026

Cotización adicional de solidaridad 2026: qué es, cómo se calcula y a quién afecta

Comentamos las principales instrucciones para aplicar la cotización adicional de solidaridad a partir del 01/01/2025

15 de abril de 2026

Adlanter One: la plataforma integral para digitalizar la gestión contable, laboral y de RRHH en pymes

Descubre cómo Adlanter One ayuda a las pymes a digitalizar la gestión contable, laboral y de RRHH, centralizando procesos y mejorando el control y la eficiencia del negocio.

15 de abril de 2026

Webinar | Ley de Familias: medidas de conciliación, permisos laborales y jurisprudencia reciente de interés

Accede a la grabación del webinar y analiza los nuevos permisos y medidas de conciliación laboral desde un enfoque práctico y actualizado.

14 de abril de 2026

Webinar | Aspectos clave para gestionar la nómina de personas trabajadoras desplazadas a España

Accede a la grabación del webinar y descubre cómo gestionar correctamente la nómina en escenarios de movilidad internacional.

14 de abril de 2026

Shadow Payroll: cómo cumplir sin errores en movilidad internacional

Evita riesgos fiscales y laborales con una gestión experta del shadow payroll. Te explicamos cómo hacerlo bien desde RRHH.

13 de abril de 2026

Por qué los empleados ya no quieren ascender y qué deben hacer las empresas

El desinterés por promocionar no responde a una falta de ambición, sino a un cambio en las expectativas profesionales. Analizamos qué está pasando y cómo deben adaptarse las organizaciones.

13 de abril de 2026

Cotización de empleados de hogar en 2026

Así quedan las bases y tipos de cotización del sistema especial de empleados de hogar en 2026 tras la nueva orden ministerial.

13 de abril de 2026

Errores que pueden costarte miles de euros en inspecciones de trabajo

En este post repasamos los errores más habituales en materia laboral que pueden derivar en sanciones elevadas en caso de inspección de trabajo y cómo evitarlos.

10 de abril de 2026

Registro horario digital: hacia dónde va la regulación

El registro de jornada no es una obligación nueva, pero su digitalización y el debate sobre su alcance están marcando la evolución del control del tiempo de trabajo.

10 de abril de 2026

¿Qué es y en qué consiste la gestión laboral en una empresa?

Hablamos sobre la importancia de la gestión laboral ¿Quién se encarga de esta actividad y qué principales componentes y actividades engloba?

10 de abril de 2026

Cómo Toda & Nel-lo Abogados gana eficiencia operativa y foco estratégico con Adlanter

El camino de Toda & Nel-lo hacia un modelo más eficiente, flexible y escalable gracias a un partnership estratégico con Adlanter.

10 de abril de 2026

¿Pueden utilizarse los mensajes de WhatsApp como prueba en un despido disciplinario? Claves para RRHH

Lo que los departamentos de Recursos Humanos deben saber sobre la validez legal de las conversaciones de WhatsApp en conflictos laborales.

7 de abril de 2026

Orden de cotización 2026: qué cambia y cómo afecta a empresas y autónomos

La nueva orden de cotización a la Seguridad Social ya está en vigor con efectos retroactivos desde enero. Analizamos sus claves y qué deben hacer ahora las empresas.

7 de abril de 2026

HappyIndex® At Work: por qué nuestro sello 2025 beneficia a clientes y talento

Descubre cómo nuestro sello de satisfacción y compromiso impulsa la calidad del servicio y el bienestar del equipo.

30 de marzo de 2026

ISO/IEC 27001 en Adlanter: certificados desde 2024 para proteger tu información

Protegiendo tus datos con el estándar internacional más reconocido en gestión de información

30 de marzo de 2026

¿Qué buscan los empleados al elegir una empresa? Claves del compromiso laboral en España 2026

Descubre por qué los empleados buscan elegir empresa más allá del salario. Conoce factores que influyen en su bienestar con los profesionales de Adlanter.

22 de marzo de 2026

Los 5 errores más comunes al crear una startup

Evita los errores más comunes al lanzar tu startup. Te contamos cómo prevenirlos y construir una base sólida para escalar sin complicaciones.

20 de marzo de 2026

Errores que cometen las empresas al gestionar el permiso de paternidad (y cómo evitarlos)

Descubre los errores más comunes que cometen las empresas al gestionar el permiso de paternidad en España y aprende buenas prácticas de compliance laboral para evitar sanciones y conflictos.

19 de marzo de 2026

Ventajas de contar con una asesoría laboral, fiscal y contable integral

¿Por qué contar con una asesoría integral? Descubre cómo una gestión laboral, fiscal y contable profesional impulsa tu empresa.

13 de marzo de 2026

Estatuto del Becario: todo lo que cambia en las prácticas formativas en España

En este post te explicamos todo lo que necesitas saber sobre el Proyecto de Ley del Estatuto del Becario: a quién afecta, qué derechos garantiza y qué obligaciones tienen las empresas.

10 de marzo de 2026

Asesoría Laboral para Ayuntamientos: Claves para una gestión eficiente y cumplimiento legal

Descubre las ventajas de contar con una Asesoría Laboral para un ayuntamiento en nuestro post.

7 de marzo de 2026

Cómo la IA cambiará hasta un 22% del empleo en España y qué hacer al respecto

Un estudio de la Universitat Politècnica de València revela cómo la IA puede transformar de manera estructural el empleo en España y qué sectores, provincias y perfiles profesionales estarán más expuestos.

6 de marzo de 2026

Ofertas de empleo inclusivas: un compromiso con la igualdad

En virtud del 8 de marzo, analizamos cómo la redacción inclusiva en descripciones y ofertas de empleo refuerza la igualdad de oportunidades y la diversidad en los procesos de selección de personal.

5 de marzo de 2026

El registro retributivo: todo lo que debes saber

En el siguiente post te contamos todos los detalles del registro retributivo y cómo implementarlo en tu empresa.

4 de marzo de 2026

¿Es válido despedir a un trabajador por correo electrónico?

Una reciente sentencia del Tribunal Superior de Justicia del País Vasco ha analizado esta cuestión y aporta criterios relevantes para las empresas.

4 de marzo de 2026

Teletrabajar desde España para una empresa extranjera: obligaciones para la empresa

En este artículo analizamos los aspectos clave que toda empresa extranjera debe considerar cuando un trabajador reside y teletrabaja en España.

3 de marzo de 2026

Precontrato de trabajo: información general para empresas

En este post encontrarás amplia información sobre el contrato laboral: características, diferencias con respecto a una oferta y mucho más

1 de marzo de 2026

ISAE 3402: la certificación que avala la seguridad y eficacia de nuestro outsourcing laboral

Estamos auditados conforme a ISAE 3402. Descubre cómo nuestro informe (Tipo I/II) reduce riesgos, agiliza auditorías y refuerza la confianza en tus procesos de RR. HH.

1 de marzo de 2026

¿Cuándo se aplica el Mecanismo de Equidad Intergeneracional?

La Tesorería General de la Seguridad Social aclara los supuestos de aplicación del MEI

27 de febrero de 2026

Registro de la jornada laboral obligatorio para empleados del hogar

El TJUE ratifica el control horario para las empleadas del hogar.

24 de febrero de 2026

Despido por hurto: cuándo y cómo puede actuar la empresa ante una falta grave

En este post analizamos cómo actuar ante un caso de apropiación indebida y cuándo es viable un despido disciplinario, incluso si el trabajador es absuelto en vía penal.

17 de febrero de 2026

Cómo afrontar una Inspección de Trabajo con éxito: claves prácticas y preguntas frecuentes

Conoce todas las claves prácticas que un experto en derecho laboral analizó en el pasado webinar realizado en colaboración con AEDIPE.

16 de febrero de 2026

Relaciones sentimentales en el trabajo: límites legales y consecuencias disciplinarias

En este post examinamos los criterios legales que determinan cuándo una relación entre trabajadores puede afectar al vínculo laboral y qué medidas pueden adoptarse sin incurrir en discriminación o violación de la intimidad.

10 de febrero de 2026

Guía: la Regularización del Teletrabajo en España

Todo lo que tu empresa debe cumplir para aplicar el teletrabajo en España sin riesgos legales ni incumplimientos normativos.

9 de febrero de 2026

Material descargable

Qué debes revisar en tu nómina para saber si está bien hecha

Aprende a leer tu nómina, detectar errores y asegurarte de que tu salario, complementos y deducciones están correctamente aplicados.

4 de febrero de 2026

Errores frecuentes en la gestión de nóminas que pueden salir caros a tu empresa

La nómina es una obligación legal crítica: analizamos los errores más comunes, sus consecuencias y cómo gestionarla con seguridad jurídica.

3 de febrero de 2026

De acuerdo